Huyện Mê Linh

Mục tiêu công tác cải cách hành chính xã Đại Thịnh năm 2025

09:43 - 13/03/2025

Nhằm nâng cao nhận thức, trách nhiệm của tập thể lãnh đạo, người đứng đầu UBND xã, của cán bộ, công chức xã về ý nghĩa, mục tiêu, tầm quan trọng của công tác cải cách hành chính đối với sự nghiệp phát triển kinh tế - xã hội, đẩy mạnh cải cách hành chính nhằm xây dựng nền hành chính trong sạch, liêm chính, hoạt động hiệu lực, hiệu quả; nâng cao trách nhiệm người đứng đầu, tập trung chỉ đạo siết chặt kỷ luật, kỷ cương hành chính, tác phong, lề lối làm việc; tiếp tục mở rộng, triển khai thực hiện hiệu quả mô hình Chính quyền thân thiện, vì Nhân dân phục vụ; gắn cải cách hành chính với cải thiện môi trường đầu tư, kinh doanh, nâng cao năng lực cạnh tranh.

Cán bộ công chức cần nhận thức đầy đủ, xác định công tác cải cách hành chính là nhiệm vụ trọng tâm, xuyên suốt trong triển khai thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế xã hội ở địa phương. Cụ thể hóa các nội dung, nhiệm vụ cải cách hành chính trong từng lĩnh vực; xác định rõ kết quả, thời gian hoàn thành, phân công rõ trách nhiệm cán bộ chủ trì và cán bộ phối hợp trong triển khai thực hiện nhiệm vụ được giao.

Năm 2025 mục tiêu công tác cải cách hành chính xã Đại Thịnh đề ra gồm: Chỉ số PAR INDEX của xã trong nhóm 5 các xã, thị trấn thuộc huyện; Chỉ số SIPAS của xã đạt tối thiểu 95%. 100% các phản ánh, kiến nghị của người dân, tổ chức về TTHC, quy định hành chính được tiếp nhận, xử lý và thông báo công khai kết quả giải quyết kịp thời theo quy định, đồng thời cập nhật, công khai trên ứng dụng iHanoi, trang thông tin điện tử xã. 100% các cuộc kiểm tra khi phát hiện dấu hiệu vi phạm pháp luật hình sự, hoặc có dấu hiệu tham nhũng phải được kiến nghị chuyển đến cơ quan điều tra để xử lý theo quy định pháp luật; 90% các quyết định, kết luận có hiệu lực pháp luật phải được thực hiện xong theo quy định.

C:\Users\Ngoi Sao\Desktop\1 cửa.jpg

Công dân thực hiện thủ tục hành chính tại Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả TTHC xã

UBND xã Đại Thịnh triển khai các nhiệm vụ cải cách hành chính năm 2025 gồm 6 nhiệm vụ chính: Cải cách thể chế, cải cách TTHC và thực hiện cơ chế một cửa, một cửa liên thông, cải cách tổ chức bộ máy, cải cách chế độ công vụ, cải cách tài chính công, xây dựng và phát triển Chính quyền điện tử, Chính quyền số với những giải pháp cụ thể, thiết thực.

CCHC của xã gắn với thực hiện nghiêm túc chủ đề công tác năm 2025 của Thành phố "Kỷ cương, trách nhiệm, hành động, sáng tạo, phát triển" và lấy người dân, doanh nghiệp là trung tâm CCHC; sự hài lòng của người dân, doanh nghiệp là thước đo đánh giá hiệu quả của công tác CCHC, chất lượng hoạt động của cơ quan. Tiếp tục quán triệt thực hiện phương châm 5 dễ "dễ hiểu, dễ nhớ, dễ làm, dễ đánh giá, dễ kiểm tra, giám sát" trong triển khai tổ chức thực hiện góp phần đáp ứng phục vụ người dân, tổ chức và doanh nghiệp tốt hơn.

                                                                          Thu Hiền